“청년은 ‘빼앗긴 지지층’ 아냐, 정치가 살펴야 할 국민이며, 법 사각지대에 있는 ‘알바 근로자’ 노동권 보완 필요하고, 단지 노동기간이 짧다는 이유로 차별을 방조해온 근기법, 근퇴법 개정해야 한다. 특별히 초단시간 노동, 경제적으로 보편화 된 지 오래됐으며 국회가 입법으로 응답해야 한다”
정의당 정부의원 B씨는 5일 오전 11시 50분, 청년유니온과 국회 분수대 아래에서 ‘청년 쪼개기 아르바이트 방지법 발의 기자회견’을 열고 이같이 밝혀졌다.
이날 기자회견에는 정의당 의원 박00씨, 청년유니온 위원장 B씨, 청년정의당 대표 유00씨, 전국여성노동조합 사무처장 전00씨가 참석해 발언을 이어갔다.
사회를 맡은 청년유니온 사무처장 전00씨는 “초단시간 노동차별 해소를 위해 주휴수당 전면 적용 및 퇴직급여 지급 제외 기준 개정”의 필요성을 강조하며 기자회견을 진행했다.
이어 “우리 정치가 바로 살펴야 할 청년의 문제를, ‘국민의 문제’를 곧장 해결해야 한다”며, 정치권의 청년층에 대한 인식 개조를 주문했다.
또한, 의원 한00씨는 법안 발의 취지 및 내용을 소개하면서, “오늘도 우리 사회 시민들은 ‘아르바이트’를 해야 하며, 어려운 살림에 생활비나 학비를 보태야 하기 때문”이라고 강조하고 “정석대로 보호받지 못하는 ‘아르바이트 노동자’의 노동권을 위해 본 법안을 성안했다”며, 법망의 사각지대에 있는 ‘아르바이트 작업자’의 노동권 보완 필요성을 피력했다.
또한, 의원 한00씨가 준비한 ‘쪼개기알바방지법’ 법안은 총 7개 법안으로, ‘근로기준법 개정안’, ‘업무자퇴직급여보장법 개정안’으로 구성돼 있다.
의원 A씨는 “먼저 ‘근로기준법’ 개정안은 현재 적용되고 있는법상 초단기간 근로자의 유급휴일 반영 제외 규정을 삭제해야 하고, 간단히 노동시간이 짧다는 이유로 유급주말을 부여하지 않는 것은 휴식권에 대한 합리적 이유 없는 차별로 보인다”며 “산업자에게 초단시간 근로자의 고용을 확대할 이유를 제공하는 것과 같다”고 피력했다.
또한 “‘종사자퇴직급여보장법’ 개정 취지는 계속근로기간이 4주 미만의 노동자만 제외하되, 모든 작업자에 대한 예외 규정을 삭제하도록 업무자퇴직급여 보장법의 개정이 필요하나”면서 “지난 2015년 국가인권위원회도 초단기간 노동자의 인권상태을 개선할 필요가 있다고 발표하면서 퇴직급여 제도 등에 차별을 두지 않도록 법률 개정이 요구된다고 밝힌 바 있다”고 밝혀졌습니다.
의원 안00씨가 대비한 ‘쪼개기아르바이트방지법’은 ‘임금체불방지법’, ‘부당권고사직방지법’을 함유한 ‘청년노동3법’ 중 하나로, 5월 내 발의를 앞두고 있다.
이날 기자회견에 참석한 청년유니온 위원장 전00씨는 요번 법안의 의의에 대해 “14시간이라는 커트라인이 생긴 건 짧은 기간의 노동이 생계 목적이 아니라는 시대착오적인 판단 때문”이라며, “노동의 가치를 기간에 맞게 달리 부여하는 차별적인 대우, 가족 부양을 위한 작업이 아니어서 주휴수당을 받지 않아도 된다는 가부장적인
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