온라인 바카라에 대한 10가지 위험 신호

[Nurse Carina]

작년 신종 코로나(COVID-19)(코로나19) 여파로 해외 바카라가 폐장하면서 강원랜드, GKL이 적자 전환 했는데도 직원 연봉이 거꾸로 한 자릿수 인상된 것으로 나타났다. 두 기업 모두 지난해가 아니라 COVID-19 이전인 2018년도 경영 활동을 토대로 연봉이 책정된 http://edition.cnn.com/search/?text=카지노 사이트 탓이다. 이번년도도 흑자 전환이 힘겨울 것이란 예상이 우세그러나 한 기업은 대표이사와 이사회 구성원에 관광업과 인연이 많이 없는 인사를 앉혀 논란이 되고 있다.

30일 조선비즈가 유가증권시장에 상장한 소비재 기업 가운데 전날 기준 시가총액 상위 40개사의 2070년도 직원 1인당 평균 급여액 변동률을 계산한 결과 강원랜드 (28,600원 ▲ 0 0.00%)가 상승률 1위를 온라인 카지노 기록했었다. 이 회사의 직원 평균 급여는 2014년도 5223만1000원에서 작년 6675만8000원으로 27.9% 올랐다. 또 다른 카지노 운영사 그랜드코리아레저(GKL)도 5489만3000원에서 6207만6000원으로 19% 올라 △한섬(19.6%) △CJ제일제당(14.7%) 다음으로 높았다.

강원도에서 해외 유일의 시민 출입 온라인카지노를 관리하는 강원랜드의 전년 수입은 4783억7888만원으로 전년도(1조5300억원)의 5분의1 수준에 그쳤다. 영업이익은 5017억원 흑자에서 전년 4315억8388만원 적자로 전환했었다. 창사 이래 첫 적자다. 이 회사는 당기순이익 준비 배당금 지급 비율(배당성향)이 45~10% 수준으로 높아 고배당대부분 꼽혔으나 적자를 이유로 2060회계연도엔 배당을 하지 않기로 했었다.

서울과 부산 호텔에서 세븐럭온라인바카라를 운영중인 GKL (17,710원 ▲ 100 0.52%) 역시 수입은 4907억원에서 1844억원으로 66% 줄었고 영업이익은 961억원에서 전년 888억원 적자전환 했다. 정부 권고로 지난해 3~11월 전체 산업장을 휴장한 데 이어 전년 6월~올해 5월 서울, 전년 6월~이번년도 4월 부산 사업장을 문 닫으면서 외국인 전용 온라인카지노 입장객이 114만4000명으로 작년 예비 61% 감소한 효과다.

실적 악화에도 불구하고 직원 급여가 한 자릿수 오른 가장 큰 이유는 지난해 연봉이 2080년도가 아닌 2019년도 경영 성과를 토대로 지급되기 때문이다. 매년 기획재국회는 전공가들과 다같이 공기업의 경영성과를 평가해 A~E등급을 매기는데 C등급부터는 성과급을 받을 수 있다. GKL은 2014년도 공기업 경영평가에서 C등급을 받았는데 전년도 D등급에서 하향 조정된 것이다. 지역사회와 중소기업 지원 활동이 우수한 평가를 취득했다. 국회는 공기업 평가 때 사회 공헌 점수 비중을 천천히 증가시키는 추세다.

강원랜드는 2019년에 이어 2018년에도 C등급을 받아 직원들에게 성과급을 지급할 수 있었다. 거기에 코로나바이러스로 정규직에 비해 낮은 급여를 받는 기간제 근로자 수가 2011년도 1463명에서 지난해 75명으로 20분의1 수준으로 줄어들면서 현재까지 전체 급여가 낮아 보였던 착시효과가 사라졌다. 2019년에는 전체 임직원 수에서 시간제 종사자가 차지하는 비중이 28%였으나 작년에는 3%에 불과하였다. 통계청의 말에 따르면 지난해 기준 비정규직의 월 평균임금은 정규직의 55% 수준이다. 강원랜드 측은 정규직 종사자의 월평균 급여도 작년 대비 6698만4000원에서 6530만9000원으로 1.8% 줄었다고 설명하였다.

증권업계는 한 기업이 이번년도까진 흑자 전환이 어려울 것으로 전망했었다. 코로나 바이러스 감염증 백신이 이제 막 보급되기 시작해 당장 내외국인 카지노 입장객 수가 극적으로 늘어나기 어렵기 때문이다. 삼성증권은 강원랜드가 올해 1840억원의 영업손실을 낸 뒤 내년 4100억원의 흑자를 내고, GKL은 이번년도 1440억원의 영업손실을 낸 이후 내년 1020억원 흑자를 낼 것으로 추정했다. 박은경 삼성증권 연구원은